採用コンテンツ
採用メッセージ
安心して長く働ける会社づくりに取り組んでいます
わたしたちサンコーグループは、新入社員～70歳の幅広い年齢層の方や女性が安心して長く働ける会社づくりに取り組んでいます。
社員の働き方
定年後も長く活躍！
2024年4月より、健康状態を維持し、ルールを遵守できる方は、
60歳定年後もそれまでの給与水準を維持できる仕組みを導入しました。
男女ともに活躍中！
産休・育休の対象となる殆どの方が取得後に職場復帰されています。
ライフスタイルに合わせた働き方が可能！
柔軟な業務が可能となっており、例えばご家族の進学に合わせて、
日勤から交替勤務への一時的な職務内容の変更が可能です。
教育制度・福利厚生
■ 安全教育（事務所）
現場（工場）配属前に『守るべきルール』や『注意点』をしっかりと教育しますので、安心して仕事に取り組めます。
■ 安全教育（現場）
実務に入る前にも各現場毎の『ルール』を先輩がレクチャーします。不安を解消して下さい。
■ 小集団活動
チームに分かれて、作業の改善活動に取り組んでいます。毎年発表の場が設けられるので力が入ります。
■ 資格取得
業務上必要となる資格等は会社負担で取得支援します。勉強のポイント等も先輩がアドバイスします。
■ 社宅を完備
勤務場所から歩いて行ける距離に社宅があるので、遠方からの就業希望の方もお気軽に相談下さい。
